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董事長Talk：文化賦能，穩健前行

什么是文(wen)化？

文(wen)化是植根(gen)于(yu)內(nei)心的(de)修養，是無需提(ti)醒的(de)自覺，是以約束為前提(ti)的(de)自由，是為別人著想的(de)善(shan)良。——梁曉(xiao)聲

對于企業來說，當我們(men)在談論文化(hua)時，我們(men)在談論什么？斯蒂芬·羅賓斯在其經典著作《管理學》中是這樣定義的，草莓污视频app是“影響組織成員行為的共同價值觀、行為準則、傳統和做事方式”。

文化是企業戰略

長遠發展的關鍵密鑰

1998年(nian)銀(yin)盛(sheng)泰國際正式成立(li)，二十(shi)余年(nian)奮(fen)斗(dou)之路，銀(yin)盛(sheng)泰國際戰略(lve)(lve)清晰(xi)，在發展中不斷求(qiu)新創變。2017年(nian)，與(yu)旭輝戰略(lve)(lve)合作，整合雙方優勢資源，強(qiang)強(qiang)聯(lian)手(shou)，輝盛(sheng)齊魯大地；2018年(nian)，銀(yin)盛(sheng)泰國際戰略(lve)(lve)跨越升(sheng)級，以“地產+金融”為雙輪驅動，持續進(jin)化(hua)，實現更大價值。每一(yi)次戰略(lve)(lve)升(sheng)級，背后(hou)都是銀(yin)盛(sheng)泰國際文化(hua)基(ji)因的(de)支撐與(yu)引(yin)領。

銀盛泰國際的草莓污视频app是“相似者相融，同道者同行”，是“負責任，重承諾，重信譽”，是“相互信任，彼此欣賞，共同成長”，是“智行致遠，創享價值”。銀盛泰國際的文化是一代代傳承下來的，這是我們的文化骨架，也是我們的文化基因。

銀盛泰國際(ji)文化(hua)(hua)基因(yin)與(yu)戰略(lve)調(diao)整(zheng)是相互為用的關系。既保證銀盛泰國際(ji)二十年一(yi)脈相承的文化(hua)(hua)傳(chuan)承與(yu)所有銀盛泰人內心(xin)涌動(dong)的夢(meng)想和初心(xin)，又順應(ying)環境的調(diao)整(zheng)，在不同的發展階段，圍繞戰略(lve)落地的重點，在文化(hua)(hua)上做(zuo)因(yin)時因(yin)地的進(jin)化(hua)(hua)。

2019年10月，銀盛泰國際正式發布全新使命價值觀，以文化引領戰略落地，致力于成為一家國際化復合型的現代企業集團。

文化是和而不同

各美其美

草莓污(wu)视频app的根本功(gong)能是達成共識(shi)，凝(ning)聚力量。

在銀盛泰國際，達成共識，凝聚力量不僅僅需要(yao)統(tong)一(yi)行動、行為、習慣和(he)意志，也會(hui)包容不同的(de)觀(guan)點、思想，接受對立和(he)沖(chong)突。

因為所有的員工“不是過客，而是一輩子的朋友”。每一位銀盛泰國際的員工都可以暢所欲言，表達不同的觀點，有效溝通不是唯唯是諾，而是有反饋，有答疑，有解決方案。

開放，包容，才(cai)能持續向前。

銀盛泰國際金融板塊銀盛泰資本在成立初期，經歷了無數次碰撞、分析，最終明確“FOF+跟投+直投”的商業模式。自2019年起，經過不到三年的努力，管理規模近百億人民幣，投資項目70多個，海外不動產規模逾10億人民幣，更在今年6月，與旭輝集團共(gong)同投資創(chuang)建銀旭優選私募股權基金，投資中國未來。我們還與紅杉中國、高瓴資本、晨壹投資、中金資本、鼎暉創投等知名機構建立戰略合作，投資字節跳動、快手、比亞迪半導體、中航鋰電、天境生物、興盛優選等多家擁有鮮明技術和創新商業模式、具有高成長性和高回報潛力的企業。

每一次投資決策，都經歷過團隊所有成員反復激烈討論、驗證和分析。尊重個性但文化相融，所有人秉承和而不同，美美與共的精神參與到公司的運營當中，敢于創新、勇于擔當，與企業共命運。

文化實踐

仰望星空者必腳踏實地

2018年，銀盛泰國際確立以“地產+金融”為雙輪驅動的戰略方向，從單一地產企業發展成為集地產、金融、社區、貿易為一體的綜合性生態集團。不同業務各自形成聚落，鏈接各板塊之間的紐帶不是硬層級，而是軟文化。在這樣的生態架構里，草莓污视频app的作用愈加凸顯，沒有草莓污视频app串聯的生態組織將是一盤散沙。

銀盛泰國際依托共同文化價值觀，實現了內部各獨立單位的互聯互通，共享創造力和敏捷靈活的信息和能力，從而能夠將資源與人員進行最高效率的安排，并以此贏得市場。

銀盛泰國際利用多種多樣的文化活動來推動草莓污视频app在多業務板塊之間的傳遞和深化，一年一度的櫻桃節、運動會、啤酒節已經成為公司傳統節日，成為內部交流、互動的平臺。通過多樣性的文化活動開啟集中而持續的草莓污视频app塑造，對內是文化價值溝通，對外是品牌形象傳播。

青島盛(sheng)產(chan)櫻(ying)(ying)桃，每年五(wu)月的(de)櫻(ying)(ying)桃時節(jie)都(dou)是銀盛(sheng)泰(tai)人期待的(de)一次盛(sheng)大節(jie)日，各(ge)分(fen)公司(si)員(yuan)工齊聚(ju)“青島老家”，采(cai)摘豐(feng)收的(de)同時，與(yu)家人團聚(ju)。

與櫻桃節的(de)小聚(ju)相比(bi)，每年一次的(de)運動會更象是一場(chang)秀實力的(de)大比(bi)拼。各公司組隊參賽，大家打破了日常的身份和角色，為了爭奪好成績，重新分配職責，完美詮釋了“心在一起，才是團隊”的精神，打造出一支支同心同德的中國好團隊。

愛生(sheng)活(huo)，激情蕩漾充滿活(huo)力的銀盛泰人有自己的啤酒節(jie)。青島是一個擁有啤酒文化和歷史的城市，每逢青島啤酒季，銀盛泰人也同樣會齊聚一堂，為城市干杯，為美好未來干杯。

銀盛泰國際以文化塑造合適的員工行為和導向，用文化的共鳴，吸引優秀人才并導入積極的文化基因；用文化的共融，促進不同業務板塊的協調協同。

前路也許暗潮涌動，風云莫測，但銀盛泰國際將持續穩健前行，我們始終堅定不移地踐行草莓污视频app，聚焦核心競爭力，聚焦創新，實現業務聯動、資金協同和資源共享。在奔向未來的道路上，銀盛泰人將永遠攜手比肩，相互信任，繼往開來！

銀盛泰國際控股有限公司

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